Carlos A. Ruiz O.
Socio
ENS Autor del Articulo
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El Cumplimiento
de las Responsabilidades
No es un Asunto de Mayorías, es un Tema Ético
I Parte
Desde
principios de siglo, y ante graves actuaciones de Socios - Directivos de la
ENS; presenté una serie de denuncias, como Presidente de la Junta de Control
Social, o como miembro del Consejo Directivo, o como Socio.
En
la última denuncia que realicé en la Asamblea de Socios realizada en marzo de
2016, finalice la lectura expresando: “Como un acto de protesta por lo que en la
ENS venía sucediendo y para no legitimar las decisiones que allí se tomaran, me
retiraba de dicha Asamblea.”
Dicen
los Estatutos de la ENS, en su artículo 1 que nosotros los Socios Plenos
tenemos Derecho a: “Participar en la Dirección y Control Social de la ENS desempeñando los
cargos para los que sean elegidos”. Y en su artículo 10 inciso 3, dice
que tenemos Derecho a: “Fiscalizar la Gestión Económica,
Administrativa, Financiera y de Formación en la ENS, Pudiendo Examinar Libros,
Inventarios, Balances, Archivos y demás Documentos Pertinentes, en la
oportunidad y con los Requisitos que Dispongan en los Estatutos y Reglamentos”
En
el comunicado de Socios - Directivos de la ENS, en la que expresan que sus
decisiones, (La Suspensión de mis Derechos, “Realizada en Forma Arbitraria y
Sin el Debido Proceso”) y que se darán a conocer Públicamente, (Si este es un Conflicto Interno de la ENS,
¿Qué están buscando?, ¿Acaso Perjudicarme?), Por ello, me dispongo a
presentar las Denuncias y Debates que he realizado, sobre las Irregularidades,
Arbitrariedades, Suplantaciones, Abusos de Poder, Promoción del Sectarismo en
los Sindicatos y Federaciones Sindicales, Micropolìtica y muchas otras cosas
más, que serán conocidas Públicamente, por todos los Medios de Comunicación, para
los Sindicatos, Organizaciones Sociales y Populares; las Agencias
Internacionales de Financiación, etc.
Resumen de Carta a Socios y Empleados Asamblea ENS marzo
2016
Antecedentes
Históricos: Ascendencia y Decadencia: De las creaciones importantes de mediados
del siglo XX, fue la Fundación de organizaciones que se caracterizaron por no
ser parte de los gobiernos, es decir las ONG.
Este
hecho de Origen Europeo desarrollo y adquirió un fuerte protagonismo en temas
sociales sobre todo a partir de los años sesentas, con su formula: “Pensamiento
Global, Acción Local” (Think Globally, Act Locally), aireo las formas de acción
social con las fuerzas renovadoras de la sociedad los jóvenes y ciudadanos
defraudados de la política.
Aunque
las organizaciones fueron flexibles, no fueron democráticas, se fueron
profesionalizando y su dirigencia se ha perpetuado y por la adquisición de su
poder y extensión, aunadas a una serie de corrupciones, exclusiones, abuso de
poder, han creado confusión, perdida de credibilidad y crisis no sólo en el
seno de los movimientos sociales sino al interior de las propias ONG, lo que ha
llevado a que intelectuales de Organizaciones internacionales y nacionales,
estén planteándose una severa autocrítica y una revisión general, que incluye
un Código de conducta y transparencia, en procura de garantizar su legitimidad
ante la opinión pública y los donantes.
Análisis
Situacional en Colombia: Fundamental el
papel que las ONG han jugado en defensa de los Derechos Humanos, de los
Derechos Laborales, del Medio Ambiente, en el desarrollo de la Democracia y
como la columnista Marta Ruiz reconoce que: “Fue por las ONG de derechos
humanos que organismos internacionales volvieron sus ojos a Colombia y se
echaron a andar algunas políticas para frenar el desafuero con el que actuaban
los militares. Por las ONG, es que el Plan Colombia tuvo una enmienda que
condicionaba la ayuda militar al actuar civilizado de las tropas.
Bancos
de datos como el del CINEP, Progresar en Norte de Santander, el IPC en
Medellín, se han convertido en una memoria detallada del conflicto, y en una
herramienta privilegiada para que la Fiscalía, vuelva sobre temas que ya
parecían olvidados. En esa línea, organizaciones como la Fundación para la
Libertad de Prensa se ha dedicado a hacerle seguimiento a cada amenaza,
atentado o abuso contra la prensa, y la Escuela Nacional Sindical hace lo
propio con los sindicalistas, la Corporación Nuevo Arco Iris, ha realizado
investigaciones sobre el conflicto que se convirtieron en referencia para la
opinión pública e incluso para las instituciones del Estado.
En
materia de desarrollo, muchas ONG le abrieron los ojos a un Estado conservador
e ineficiente. Se les midieron a propuestas audaces como los laboratorios de
desarrollo y paz en varias regiones conflictivas del país, y en ciudades donde la violencia juvenil es
crítica, impulsaron agendas sociales que han obligado a los gobiernos a diseñar
programas incluyentes para la juventud. Un ejemplo de ello es la Corporación
Región en Medellín.
También
han contribuido a acelerar los cambios ideológicos y culturales del país. Lo que hay de representación política y
social de las mujeres se le debe en buena medida al activismo de las
organizaciones feministas, y los avances en derechos sexuales y contra la
discriminación también están asociados a nombres como Colombia Diversa y
DeJusticia.
Por
lo anterior los demócratas nos encontramos preocupados por el crítico momento
por el que las ONG están pasando, la misma periodista escribió que: “La agonía
de las ONG, de algunas de las más fuertes y conocidas, está asociada a la
salida paulatina de la cooperación internacional”.
Pero
no todo el riesgo de las ONG obedece a la falta de financiación, porque en
ellas se ha venido configurando acciones que distorsionan su esencia como la
Corrupción, el Sectarismo, las Ambiciones Personales y de grupo, el
Autoritarismo, etc., que para el caso de la ENS les expreso, mi preocupación por
graves situaciones que se están presentando y que pueden llevar a que en el
mediano plazo la ENS no sea viable.
Y
cayo la gota que derramo la copa, nos enteramos que el señor Luciano Sanín
estaba representando la ENS en Europa con sueldo, nos preguntamos ¿Cómo es
posible que esto suceda? ¿Qué responsabilidades tienen Órganos de Control,
Consejo Directivo y socios?
Al
ver la historia reciente captamos el grave deterioro sociopolítico y ético que
en años ha padecido la ENS, expresamos que al señor Sanín le reconocemos sus
capacidades y gestiones, pero estas no justifican que las relaciones en la ENS
- socios y empleados - adquieran características de privilegios propias de las
empresas privadas.
Recordemos
el carrusel de préstamos que se dio a Viva la Ciudadanía; (Tiempo después nos
enteraríamos que en esa ONG de la cual la ENS es socia el delegado es el
director de la ENS para ese momento era el señor Sanín, se denunciaron perdidas
por cientos de millones), se saltaron los órganos que en jerarquía estatutaria le
correspondía tomar estas decisiones como: el Consejo Directivo y la Asamblea de
Socios. Denuncia que realizó en su momento la Junta de Control Social y la
ratificara la Revisoría Fiscal de la época. A pesar de la violación a los
estatutos, la Asamblea no tomó decisiones, se prefirió cambiar al Revisor
Fiscal y se Minimizo al máximo las funciones de la Junta de Control Social,
Además se intentó expulsar al presidente de la Junta de Control Social de la
época, el suscrito Carlos Ruiz y quién había realizado las denuncias.
Hemos
registrado suplantaciones, Sanín, en Europa, en entrevista a un Noticiero
Español, figuro como Dirigente Sindical, y no es dirigente sindical y que con
múltiples amenazas, - cuando a él no lo ha picado ni un sancudo – Además
registramos una suplantación, en Estados Unidos, al actual Director General y
esto es un Delito.
Sanín
fue director durante tres periodos, - para ello se realizó una reforma
estatutaria en beneficio propio, pues en la ENS sólo se podía una reelección y
solo por dos años. Sin embargo, después de terminado su periodo como director,
continuo laborando en la ENS desde cuyo puesto quiso continuar dirigiéndola y
no permitió, que la voluntad soberana de la Asamblea al elegir un nuevo
director pudiera ejercer plenamente su responsabilidad por lo cual ese nuevo
director, el señor Guillermo Correa, presento la renuncia.
Sin
director la ENS debe realizar una Asamblea Extraordinaria, la que tiene
millonarios costos reflejados en pasajes aéreos, Viáticos, Alimentación – y
cientos de horas de trabajo de socios y empleados.
En
la campaña para la elección de nuevo Director pudimos registrar todos los
ingredientes de la degradación que se ha llegado en la ENS, para simplemente
elegir un director que terminara un período, hubo de todo, pero queremos
resaltar los ataques y calumnias que se le hiciera a la candidata, la doctora
Jana Silverman, no solo era la más capacitada, además tenía asiento en Juntas
Directivas de agencias internacionales y contaba con un gran reconocimiento de
sindicatos de Transnacionales.
En
la Asamblea para elegir Director que terminara el periodo, la candidata -
cómplice - de Luciano, Perdió, Ganando legítimamente Carlos Julio Diaz
A
pesar de todo, otra vez contratan a Luciano, nos preguntamos ¿quiénes y porque
lo nombraron?, también quisiéramos conocer que gestión realizó, en el 2015,
para justificar un salario mensual de $5,624.179,oo que con arandelas nos costó
$103.484.094oo (Ciento tres millones cuatrocientos ochenta y cuatro mil) pesos,
salario muy por encima de la subdirectora, que es el segundo cargo en
importancia en la ENS
Tenemos
informes acerca del clima laboral que durante el 2015 se presentó una serie de
rivalidades, chismes, etc. sintetizando, la ENS tuvo que realizar varios
eventos para mejorar el clima laboral.
Sanín
Paralizo el proceso de Planeación Estratégica para lograr procesos colectivos y
se abre el camino para el personalismo.
Sanín
No asiste a la ENS, se configura abandono de puesto, por lo que conocemos, se
le cancela el contrato. Pero anuncia que presentará una nueva propuesta,
propuesta acordada en Bogotá y materializada en reunión de Consejo, parece
consistir en pagarle mientras tiene su estadía en el extranjero. ¡¡Los señores
del Consejo Directivo lo nombraron para representar a la ENS ante las Agencias
Internacionales!! Cuando ello es responsabilidad del Director General que es el
Representante Legal.
Otra
Irregularidad es que varios socios – Empleados, que se han jubilado, han
continuado laborando con sueldos millonarios.
Es
conocido por varios socios los misteriosos manejos de la revista en donde
juegan los personalismos y no obedecen a ninguna instancia
En
Asamblea del 2015 Carlos Ruiz Propuso una Comisión para la Reforma Estatutaria,
la Asamblea decidió darle poder al Consejo para que fuera quién nombrara la
comisión, pero no ha sido posible. “¿Porque el Consejo Directivo no ha cumplido
con el mandato de la Asamblea de Socios?”.
¿Todo
esto a que privilegios obedece y que otros lo secundan? Además todos esos
multimillonarios gastos, en medio de una incertidumbre financiera ¿qué piso
tienen?, ¿O será que con estos hechos podríamos decir que se ha configurado un
cartel al interior de la ENS?
Y
Adelantamos un documento titulado: “Por la Democratización y la Viabilidad
Política y Financiera de la ENS: Vamos por el Voto Programático” y decía: “La
Asamblea de Socios que se realizará, debe asumir una responsabilidad histórica
para enderezar nuestra institución para los próximos años. No más votos
personales, Hagamos que esta Asamblea sea Trascendental respaldemos un
programa, nombremos un Concejo Directivo que dignifique la labor de nuestra
Institución, elijamos una comisión que
adelante una reforma estatutaria que ponga a la ENS en el Siglo XXI y la adecue
para el histórico periodo del posconflicto, Elijamos una Junta de Control
Social con socios dignos de este órgano y finalmente elijamos un Director que
desarrolle el programa que esta asamblea apruebe.
La
ENS ha sido construida por socios que hemos aportado miles de horas de trabajo
gratuito. Empleados que han cumplido con las exigencias de las agencias que nos
han financiado, durante años hemos propuesto que la ENS sea Autosostenible y
Autónoma, lo que no se ha podido concretar
La
ENS necesita una nueva ruta para los próximos años. Con los actuales ejecutivos
hemos llegado al nivel de incompetencia y comenzado una peligrosa ruta de
privilegios que rallan con la corrupción y que en medio de la incertidumbre
financiera, el desgaste producido por incontables errores, suplantaciones,
conflictos con Dirigentes Sindicales, etc. dañan este proyecto que les ha
servido a los trabajadores.
Por
lo dicho queremos impulsar una campaña entre socios y empleados de la ENS que
consiste en desarrollar los siguientes Ejes Programáticos:
1. Conformación Comisión Reforma Estatutaria
y proponemos:
• Fortalecer los Órganos de
Control, como la Junta de Control Social
• Sólo permitir, al Director
General, un máximo de dos períodos
• Que una vez terminado el periodo
o períodos del Director General no ocupe cargo alguno en la ENS, durante por lo
menos tres años
• En los puestos de elección de
los Socios: Consejo Directivo y la Junta
de Control Social, tengan un máximo de dos períodos
• Que los altos Ejecutivos de la
ENS que deseen participar en Elecciones, pidan una licencia no remunerada de
tres meses.
• Socios y Empleados que se
jubilen, no deben seguir laborando y devengando quitándoles posibilidades a las
nuevas generaciones, esta conducta niega el carácter social de la ENS; la cual
no es una empresa privada para el beneficio exclusivo de algunos socios.
2. Colocar en calidad de Programa la Planeación
y como máxima instancia para la toma de
decisiones para los procesos que la ENS desarrolle, en particular los
siguientes ejes estratégicos:
• Programas orientados a la
autofinanciación
• Programas orientados a la
creación de una Universidad Popular
• Programas orientados a la
Investigación
Como
lo exprese en la Asamblea: “por un socio digno que presento su renuncia como
socio, así como lo hiciera en su momento y por las mismas razones el socio y
compañero Fernando Wolff, y al no contar con pares para enfrentar este debate y
ante lo que he denominado la cartelización y la corrupción en la ENS he
decidido retirarme de esta Asamblea como protesta y para no legitimar las
decisiones que aquí se van a realizar.
Respuesta del Señor Sanín: La respuesta del
señor Sanín expresa su Carácter y su condición Moral, Ética y Política pues de
entrada descalifica, evade, distorsiona y se hace la Victima, dice: “No
es nuevo en nuestra institución este tipo de comunicaciones, no sido la primera
vez, que se afirman hechos falsos, que se mezclan con hechos ciertos
presentados de manera incompleta e inconexa y sobretodo en los que se concluye
y se expresan graves acusaciones contra personas y órganos de dirección de la
ENS. Muchas veces, como en esta ocasión, rayando en la injuria y en la
calumnia, afectando la dignidad, el buen nombre y la probidad de las personas
que laboran en la ENS”. Concluye Notificando al Consejo:
Trámite y respuesta que debe darse a este asunto: Es a mi modo de ver
esta comunicación, no solo una calumniosa, temeraria e inaceptable manera de
abordar las discusiones en la institución, sino y sobretodo un grave atentado
contra mi dignidad y probidad personal y profesional, por lo que le solicito al
Consejo Directivo, en mi calidad de socio, ex director general, y trabajador de
la ENS, lo siguiente:
1. Que el Consejo
discuta, a partir de información de actas, testimonios, etc., los hechos que
señala Carlos Ruiz como prueba de la existencia de un “cartel” y de
“corrupción” en la ENS.
2. Que el Consejo
elabore una respuesta detallada a cada uno de los hechos, y con fundamento en
esta respuesta, rechace o acepte tales hechos como ciertos o como falsos.
3. Que esa respuesta
detallada sea difundida a socios y trabajadores de la ENS
4. Que en la próxima
asamblea ordinaria de la ENS se aborde este punto y se adopte por la Asamblea
de Socios una resolución aceptando o rechazando los hechos y conclusiones de la
carta de Carlos Ruiz
5. Remitir al comité de
ética, la información, la respuesta del Consejo Directivo, y de la Asamblea,
para que valore y realice las recomendaciones que considere necesarias a la
Asamblea.
En la Parte II presentare pruebas de lo que exprese y que demuestran lo
dañino que con su actuar, el señor Sanín, y su cómplice Verónica Tabares, le ha
producido a la ENS, pero los Órganos de Control y varios socios se
niegan a ver, o se muestran indiferentes, o peor, son
complacientes ante estos graves hechos, Ej. La Prueba que Sanín SI suplanto
al Director, lo cual es un delito: Sindicalismo
en Colombia - Por: Agencia EFE, Washington – El Espectador.com 17 – 04 – 2015, Ver
más en parte II
Atentamente,
Carlos A. Ruiz Ospina - Socio ENS - 02 – 14 – 2017
Comcrear Óriente: Organo de Expresión del Movimiento Cívico “Ramón
Emilio Arcila”
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